AVGS „Einzelcoaching für Aufstocker:innen & Ergänzer:innen“

Coaching für Aufstocker – Sie arbeiten in einem Mini- oder Teilzeitjob oder Ihr Gehalt aus einem Vollzeitjob reicht nicht aus, so dass Sie ergänzende Leistungen vom Jobcenter beziehen müssen? Ihre Selbstständigkeit/Gründung ist gerade gestartet und benötigt noch Unterstützung, damit Sie davon leben können? Dann bietet unser Einzelcoaching für Aufstocker:innen und Ergänzer:innen die Möglichkeit, Ihnen zu helfen, um endlich ohne weitere staatliche Unterstützung finanziell unabhängig zu sein. Wir arbeiten mit ausgebildeten Finanzberatern und -beraterinnen und Jobcoaches im Einzelcoaching.

Was sind Berufsaufstocker?

Berufsaufstocker sind Menschen, die einer Erwerbstätigkeit nachgehen, aber dennoch staatliche Unterstützung in Form von Sozialleistungen erhalten müssen, um ihren Lebensunterhalt zu sichern. Diese Unterstützung wird oft in Form von Arbeitslosengeld II (auch bekannt als Hartz IV) in Deutschland gewährt.

Die Bezeichnung „Berufsaufstocker“ leitet sich davon ab, dass diese Personen in Vollzeit oder Teilzeit arbeiten, aber aufgrund ihres niedrigen Einkommens nicht in der Lage sind, ihren Lebensunterhalt aus ihrem Verdienst allein zu bestreiten. Daher stocken sie ihr Einkommen mit staatlichen Sozialleistungen auf, um ihre grundlegenden Lebenshaltungskosten wie Miete, Lebensmittel und Gesundheitsversorgung zu decken.

Die Situation von Berufsaufstockern verdeutlicht oft Herausforderungen im Niedriglohnsektor, in dem die Löhne nicht ausreichen, um ein existenzsicherndes Einkommen zu gewährleisten. Die Regierungen in verschiedenen Ländern, darunter Deutschland, haben Programme und Maßnahmen entwickelt, um Berufsaufstockern zu helfen, ihre Einkommenssituation zu verbessern und aus der Abhängigkeit von staatlichen Sozialleistungen herauszukommen. Dies kann durch Mindestlohnregelungen, Einkommensverbesserungen oder berufliche Qualifizierungsmaßnahmen erreicht werden.

AVGS Coaching für Berufsaufstocker

Coaching für Berufsaufstocker kann eine wertvolle Unterstützung bieten, um ihre beruflichen Fähigkeiten und ihre finanzielle Situation zu verbessern. Dieses Coaching kann darauf abzielen, die berufliche Entwicklung und Integration in den Arbeitsmarkt zu fördern. Hier sind einige Aspekte des Coachings, die für Berufsaufstocker relevant sein können:

• Berufsorientierung: Das Coaching kann helfen, die beruflichen Interessen und Fähigkeiten zu identifizieren und die bestmöglichen beruflichen Perspektiven zu erkunden.
• Karriereplanung: Ein Coach kann bei der Entwicklung eines klaren Karriereplans helfen, der realistische Ziele und Schritte zur beruflichen Weiterentwicklung enthält.
• Bewerbungstraining: Dies kann die Erstellung von Lebensläufen, Anschreiben und die Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche umfassen.
• Weiterbildung und Qualifizierung: Ein Coach kann Informationen über Bildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten bereitstellen und bei der Auswahl geeigneter Kurse und Programme unterstützen.
• Budgetplanung: Das Coaching kann auch finanzielle Beratung und Budgetplanung einschließen, um den Umgang mit Finanzen zu verbessern und die Abhängigkeit von staatlichen Sozialleistungen zu reduzieren.
• Netzwerkaufbau: Die Unterstützung beim Aufbau beruflicher Kontakte und Netzwerke kann helfen, Jobmöglichkeiten zu finden und berufliche Chancen zu nutzen.
• Soft Skills-Entwicklung: Coaching kann die Entwicklung von Soft Skills wie Kommunikation, Zeitmanagement und Teamarbeit fördern, die in vielen Arbeitsumgebungen geschätzt werden.

Was kann ein Coaching bei Berufsaufstockern nicht bewirken?

Obwohl Coaching für Berufsaufstocker viele Vorteile und Unterstützung bieten kann, gibt es auch einige Grenzen und Dinge, die es möglicherweise nicht bewirken kann:

• Strukturelle Hindernisse: Coaching kann die individuellen Fähigkeiten und Einstellungen einer Person verbessern, aber es kann keine grundlegenden strukturellen Probleme oder systemischen Ungerechtigkeiten im Arbeitsmarkt lösen, die zu niedrigen Löhnen und prekären Beschäftigungsbedingungen führen.
• Lohnanpassung: Ein Coaching-Programm kann die beruflichen Fähigkeiten und die Arbeitsmarktfähigkeit verbessern, aber es kann nicht unmittelbar die Löhne erhöhen. Berufsaufstocker sind häufig in Niedriglohnjobs tätig, und Coaching kann nicht garantieren, dass sie in besser bezahlte Positionen wechseln können.
• Gesundheitliche oder persönliche Probleme: Wenn Berufsaufstocker mit schwerwiegenden gesundheitlichen oder persönlichen Problemen konfrontiert sind, können diese Probleme über das, was Coaching bieten kann, hinausgehen. In solchen Fällen kann eine umfassendere Unterstützung erforderlich sein, die von Fachleuten in den entsprechenden Bereichen bereitgestellt wird.
• Strukturelle Bildungsmängel: Wenn Berufsaufstocker aufgrund von Bildungslücken oder Qualifikationsdefiziten in ihren aktuellen Positionen feststecken, kann Coaching zwar berufliche Fähigkeiten verbessern, aber es kann nicht unmittelbar Bildungslücken schließen. Für eine umfassende Verbesserung der Qualifikationen können Bildungs- oder Umschulungsprogramme erforderlich sein.
• Familiäre Verpflichtungen: Coaching kann nicht immer die familiären Verpflichtungen und Verantwortlichkeiten einer Person berücksichtigen. Einige Berufsaufstocker haben möglicherweise Kinder oder pflegebedürftige Angehörige, die ihre Fähigkeit zur beruflichen Weiterentwicklung einschränken.
• Wirtschaftliche Unsicherheit: Coaching kann nicht die allgemeine wirtschaftliche Unsicherheit beseitigen, die viele Berufsaufstocker erleben. Konjunkturelle Schwankungen, Arbeitsplatzverluste oder unvorhergesehene finanzielle Krisen können außerhalb der Kontrolle einer Person liegen.

Insgesamt kann Coaching für Berufsaufstocker wertvoll sein, um individuelle Fähigkeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung zu verbessern. Dennoch gibt es Grenzen für das, was Coaching allein erreichen kann, insbesondere wenn strukturelle und systemische Probleme im Spiel sind.

Wir verweisen in diesem Zusammenhang auf unsere Blogs: Warum ein Existenzgründungscoaching

Die Finanzierung erfolgt über den Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein (AVGS), welchen Sie beim Jobcenter oder dem Arbeitsamt erhalten, sobald Sie dort gemeldet sind. Welche genauen Voraussetzungen Sie erfüllen sollten, um einen AVGS zu erhalten, erfahren Sie hier.  Selbstverständlich können Sie auch als Selbstzahler:in an unserem „Einzelcoaching für Existenzgründer- und gründerinnen“ teilnehmen.

Unsere ausgebildeten Job- und Businesscoaches sprechen folgende Sprachen:
Arabisch, Englisch, Kurdisch, Türkisch, Deutsch, Französisch, Spanisch, Russisch, Farsi, Bulgarisch und Polnisch.

Das Coaching kann auf Wunsch auch explizit mit weiblichen Coaches stattfinden.

Die Coachingtermine finden zweimal wöchentlich statt und sind individuell anpassbar. Das Coaching erstreckt sich über einen Zeitraum von ca. 12 Wochen, in denen insgesamt 100 Unterrichtseinheiten stattfinden. Der Start unseres „Einzelcoachings für Existenzgründer- und gründerinnen“ ist individuell wählbar und kurzfristig möglich.

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